העבודה עם ארגונים נשענת על ניסיון מצטבר של למעלה מ־30 שנות עבודה וניהול, מתוכן כ־18 שנה בניהול מפעלי תעשייה לצד הובלת פרויקטים בנדל"ן ובהייטק ושיקום חברות שנקלעו לתהליכי משבר וקריסה.
לצד הניסיון הניהולי, הבסיס המקצועי כולל לימוד מעמיק של 13 שיטות התפתחות אישית, לימודי מנהל עסקים ויזמות עסקית מעשית.
ולמרות כל הלימודים הידע והכלים, התוצאות בפועל נשארו דומות עד שהתבהרה תובנה אחת פשוטה ומכריעה: תוצאות הן השתקפות ישירה של התודעה, ההערכה והביטחון העצמי שממנה מתקבלות ההחלטות.
ברגע ששיניתי את אלה המציאות התחילה להשתנות ומתעצמת בעקביות ולאורך זמן.
הניסיון העשיר ביותר נבנה מהדרך עצמה: התמודדויות אישיות עם אתגרים שנראו בלתי עבירים רגעים שהורידו אותי על הברכיים עד לנקודת מפנה ברורה שבה נולדה השיטה וקיבלה משנה תוקף בכל תחום בחיי יחד עם ליוויים פרטניים וקבוצתיים רבים.
התוצאות לאורך השנים מוכיחות שיש דרך לייצר שינוי גדילה וצמיחה גם במצבים מורכבים.
לאורך כל הדרך מתבהרת תובנה אחת באופן עקבי: הצלחות משמעותיות לאורך זמן נוצרות כאשר יש שילוב בין התקדמות פרקטית בעשייה לבין התפתחות אישית ומנטלית של האנשים והצוותים.